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招聘岗位
职能部门 >> 分行零售业务部 总经理
原则上45周岁及以下，大学本科及以上学历；
具有8年及以上银行相关从业经验，5年及以上零售条线管理经验；具有零售业务职能部门管理经验者从优；
熟悉本地零售业务市场及监管要求，熟悉零售业务全链条作业模式，具备数字化经营和风控合规意识；
具备较强的经营推动、市场拓展、组织协调和团队管理能力。
营销条线 >> 理财经理（含经理级）
38周岁及以下，大学本科及以上学历；
具有2年及以上财富管理的金融从业经验；
熟悉当地市场，具备高净值客户开发及经营能力，具有较好的客户资源、市场拓展能力、执行能力和抗压能力。
营销条线 >> 个贷经理（含经理级）
38周岁及以下，大学本科及以上学历；
具有2年及以上金融从业经验；
具有1年及以上银行普惠或个人贷款业务从业经历，具有较强的风险识别能力和营销拓展能力。
薪酬福利
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