收到银行面试通知，该怎么短期突击？

收到银行面试通知，该怎么短期突击？

“老师，您好！我收到工行面试通知了，就剩几天了，什么都不会的话，现在学还来得及嘛”

一点准备也没有怎么办？

短时间内银行面试还能逆袭吗？

......

经常会收到一些同学在等到面试通知后，发过来类似的问题，不得不说一句，同学们真的是收到面试通知才开始行动啊！今天就来跟大家分享一下短时间内如何准备面试，3个小技巧帮助你环节面试的紧张感。

第一条：仪容仪表

好的形象会帮你面试加分，说明你对这次面试很重视。不管是线上还是线下的面试，着正装一定是必须的！

如果是女生，不要涂指甲油、染头发，长发的最好盘起来，保持清爽利落的职业形象，让面试官感觉可以把工作交给你。不要素颜，建议画个淡妆提提气色；

男生头发不要遮住眼睛，不留胡子，抬头挺胸，白衬衫、青色或黑色西装即可；

颜值高的同学在面试中确实有优势，因为漂亮的员工走出去也可以代表银行形象，但仅漂亮而不具备其他特点也不会被录取，必须要具备一点其他特点，就会很容易被录取，当然漂亮不适用技术型岗位，还得看硬实力。

第二条：面试形式，考什么，怎么考

银行的面试考察主要有半结构化面试、无领导小组、辩论赛、角色扮演等，其中很多银行都是“半结构化面试+无领导小组”搭配起来考察。

1、半结构化面试

更侧重于了解考生的一些基本信息，同学们要提前做好准备，比如学习经历、实习经历、性格特征等，基本上第一个题目就是自我介绍，有要求3分钟的，有要求1分钟的，相对于其他面试形式来讲比较简单，提前做好充分准备即可。建议准备几个不同时长的版本，多加练习，介绍内容要与个人简历相一致。

2、无领导小组讨论

一般是将4-8名应试者临时组成一个小组，不指派由谁充当讨论的主持人，要求应试者在规定时间内通过讨论，得到一个小组成员一致认可的用于解决问题的决策方案。

评价者来观测考生的组织协调能力、口头表达能力，辩论的说服能力等各方面的能力和素质是否达到拟任岗位的要求，以及自信程度、进取心、情绪稳定性、反应灵活性等个性特点是否符合拟任岗位的团体气氛，由此来综合评价考生之间的差别。

第三条、提分方法

不管是哪家银行面试，面试考察的维度或者说评分标准都是一样的。

第一，考生有没有积极的发言。

第二，考生有没有系统全面的分析问题。

第三，考生讲话是否有逻辑性，能用自己的观点说服或感召他人形成一致性的意见。

想达到上述标准的三个关键就是：多写、多说、多练！前期练习的越多，面试时才能从容应对！

面试经验为零的考生，遇到最大的问题就是没有回答思路，表达逻辑混乱，或者无话可说。如果你是0面试基础的考生，你需要做以下几点：

1、建议大家了解过往银行面试的题目和解题思路，基础差的同学，不要急着开口答，先在不参考答案基础上，先写出自己的答案。

2、将自己的答案，找专业老师修改，让老师帮你分析哪里有欠缺？套模板的解答考官一听就能识别出来。

3、最重要的练习环节，在自己练习的时候，一定要录音听一下自己的语气、口头禅之类。

4、找到陪练，让朋友、家人当考官给你出题，注意一下自己的答题时间，比如1分钟的自我介绍。

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