2024年金华银行秋季校园招聘公告

金华银行成立于1997年12月，目前在浙江省内设有营业网点112个，员工2000余人，分别在杭州、嘉兴、湖州、温州、台州、衢州、义乌设有7家分行，并设立1家村镇银行，实现了浙中地区金融网点全覆盖。

近年来，金华银行借助浙中独特的地缘经济优势，依托健全的一级法人体制和灵活的决策机制，不断进行开拓创新，努力为地方中小微企业、重点工程、高新产业及广大城乡居民提供丰富的金融服务。先后荣获“2021年度银行间本币市场最佳进步奖”、“全国银行业营业网点服务领域企业标准‘领跑者’”、“十佳信用卡金融创新奖”、“2022年十佳金融科技创新奖”、“2022年全国金融系统文化建设优秀单位”等各类荣誉400余项。

展望未来，金华银行紧紧围绕市委市政府总体部署，坚定“实、稳、优”高质量发展的企业精神，明确“小步快走”的经营理念，聚焦建设“产业银行、行业银行、家庭银行、绿色银行”四大战略定位，立足金华、服务金华、深耕金华，积极探索差异化、特色化发展道路，逐步形成金融工具多样、金融产品丰富、金融服务优质、具备自身特色的区域金融平台，为“打造国际枢纽城、奋进现代都市区”贡献金融力量。

现面向社会诚邀人才，共创金华银行美好未来！

一、社招岗位

(一)中级岗位(2个)
(二)管理培训生(20个)
(三)总行部室岗位(30个)
(四)信息科技部岗位(28个)
(五)分支行岗位(130个)
1.客户经理110个
2.柜面服务20个
(六)呼叫中心客服岗2个
(七)驾驶员(派遣工)1个

二、校招岗位

(一)管理培训生(10个)
(二)总行部室岗位(15个)
(三)信息科技部岗位(10个)
(四)分支行岗位(35个)
1.客户经理25个
2.柜面服务10个

三、福利待遇

1、薪酬待遇：
社招岗：目标年薪平均8.2万元—36.2万元，其中绩效薪酬直接与业绩挂钩，上不封顶；
校招岗：目标年薪平均8.2万元—20.18万元，其中绩效薪酬直接与业绩挂钩，上不封顶。

2、行内福利：除享受国家政策规定的“五险一金”等福利外，还提供学习培训、健康体检、企业年金等.

3、政府补贴：除享受我行优惠待遇外，同时可享受金华市政府给予一系列引才政策，如：购房补助、租房补助、津贴补助、大学生礼包，金额最高可达40万元。

四、应聘须知

1、应聘者请登录金华银行网站(http://www.jhccb.com.cn/)人才招聘版块查阅招聘详细信息，将金华银行应聘报名表、身份证、学历学位证书、学信网电子注册备案表等相关资料扫描件以zip/rar压缩包格式发送至rlzybzp@jhccb.com.cn邮箱，压缩包命名格式为应聘岗位+姓名。

2、经初审合格者，将另行通知面试。两个月内未收到我行面试通知，视作申请未通过。应聘材料我行代为保密保管，恕不退还。

3、相关社会招聘岗位招满即止。

联系人：卢女士电话：0579—82172807

五、其他事项

1、认同金华银行企业文化和价值观；

2、遵纪守法，品德端正，诚实守信，身体健康，无不良记录；

3、工作责任感和敬业精神强，有良好的沟通能力、团队合作意识；

4、不属于我行规定的三代以内亲属回避对象。

5、本行对此招聘广告拥有解释权。

金华银行

2023年9月11日

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