黔西南义龙浦发村镇银行是由上海浦东发展银行股份有限公司(以下简称"上海浦东发展银行")发起,联合属地政府及优质企业、经中国银行保险业监督管理委员会批准成立的股份制商业银行。上海浦东发展银行目前已在上海、天津、浙江、湖南、江西、辽宁、新疆等18省(市)发起设立28家浦发村镇银行。
上海浦东发展银行股份有限公司是1992年8月28日经中国人民银行批准设立、1993年1月9日开业、1999年在上海证券交易所挂牌上市的全国性股份制商业银行,总部设在上海。
黔西南义龙浦发村镇银行至2017年4月开业以来,坚持立足义龙、服务三农、支持小微的市场定位,各项业务稳健发展,综合实力快速提升,已经成长为支持黔西南经济发展的一支重要的金融力量。现将有关事宜公告如下:
一、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准,按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,实行岗位公开、自愿申报、择优聘用的用人机制。
二、基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党领导,热爱祖国;政治素养好,品行优良,廉洁自律,能自觉遵守党纪国法和我行规章制度;
(二)大局观念强,能主动维护我行利益,具备良好的职业道德、责任心和较强抗压能力;
(三)身体健康,体检符合国家招录公务员的有关规定;
(四)年龄在18周岁以上;
(五)具备大学本科以上学历,综合素质突出、特别优秀者可适当放宽条件。
凡有下列情况之一的取消应聘:
(一)现役军人、在读的非应届毕业生;
(二)曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职或被辞退人员;
(三)任职(工作)或服兵役期间发生重大责任事件,曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分;
(四)报名聘用后即构成回避关系职位的人员;
(五)不符合招聘职位所需资格条件的人员;
(六)司法机关正在立案查处的人员;
(七)有法律、法规规定不得聘用的其他情形的。
三、招聘岗位
本次招聘客户经理若干名(正式员工)。
此招聘公告长期有效,我行会根据岗位设置情况不定期通知符合条件的报名人员面试。
四、待遇
应聘人员一经录用,在享有国家规定的五险一金等各类社会保障的同时,本行将提供富有竞争力的薪酬福利待遇。
五、招聘程序
(一)报名方式
报名采取网络报名方式,应聘人员须仔细阅读招聘简章,如实、完整填写本人相关信息。报名时需提供以下材料:
1.填写《应聘报名表》,并重命名为姓名+应聘岗位;
2.本人有效居民身份证电子扫描件;
3.本人毕业证、学位证及职业资格证书电子扫描件。
由应聘者将上述报名材料扫描后,将文件压缩包发至邮箱:wanglh1—cz@spdb.com.cn;邮件主题请按如下样式填写:“应聘××岗位+本人姓名”。资料不全或填写不完整者不予考虑,视为放弃应聘资格;通过其他渠道投递、邮箱投递不成功的视为无效。
(二)资格审查
按照公布的招聘条件对报名人员进行资格审查,在通过资格审查的人员中择优选择进入初试环节,公司将通过邮件、短信或者电话等形式通知应聘者,未进入初试环节的不另行通知。
(三)面试
资格审查通过的应聘人员,需提供岗位要求的身份证、学历、学位和资质证书原件备查,面试成绩按高至低的顺序,确定为外调对象。
(四)外围调查
我行将对应聘者进行外围调查,包括但不限于应聘者的政治素养、道德品质、违规违纪情况、工作能力等,外围调查合格人员进入体检环节。
(五)体检
体检人员应在规定时间内在三级甲等医院进行体检,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检结果须为“合格”,体检费用由应聘人员自理。
根据体检结果,若应聘人员身体条件不能正常履行招聘岗位职责的,将取消拟聘用资格。
六、录用
对体检合格的拟聘人员,由我行按劳动用工管理有关规定和程序与拟聘人员签订劳动合同,明确双方权利义务,并按规定约定试用期三个月。试用期满后经考核合格者正式聘用。
七、注意事项
(一)应聘者应对填写内容的真实性负责,如与事实不符,我行有权取消其录用资格。
(二)义龙浦发村镇银行在公开招聘过程中不向应聘者收取报名费、资料费、面试费等任何费用,请应聘者提高警惕、谨防上当受骗。
(三)本行高度尊重人才,我行将为应聘者严格保密。本次招聘所接受的应聘材料及相关复印件不再退还。
(四)在招聘过程中,应聘人员因未阅读或误读信息,联系电话无法有效接通等自身原因造成无法参加招聘的,后果由应聘人员自行承担。
(五)我行组织架构合理,人力资源体系完善,注重员工职业生涯发展,对员工施展才能提供广阔的舞台,诚邀各位有识之士加盟,共同成就事业梦想。
(六)报名表通过关注“义龙浦发村镇银行”微信公众号,点击“招聘公告”—“阅读原文”,输入提取码“3501”即可下载。
六、联系方式
联系电话:0859—3566005
联系地址:义龙新区顶效镇兴义路2号(银桥翠堤湾一楼)
黔西南义龙浦发村镇银行股份有限公司
二〇二三年八月三十日
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