淮安农村商业银行下辖93家网点,现有在职员工近1200人。成立以来,淮安农商银行始终怀秉“支农支小”初心,牢记扎根本源使命,矢志“做家乡人首选的金融管家”,以更加周到的金融服务内涵,擦亮家乡银行品牌。全行存贷款市场份额、民营企业贷款、制造业贷款、普惠型重点领域贷款规模始终位居全市前列。荣获“淮安市50强企业”“淮安市金融支持高质量发展突出贡献奖”“江苏省银行业金融机构普惠金融服务先进单位”“高质量发展领军企业”等多项荣誉,连续5年被省文明委授予“江苏省文明单位”称号。
因业务发展需要,现面向社会公开招聘业务熟练工,有关事项公告如下:
1.综合柜员5名
2.客户经理3名
二、资格条件
(一)基本条件
1.遵守国家法律、法规和金融规章制度,具有良好的道德操守,诚实守信,身体健康,在原单位工作期间总体表现优良,无不良行为记录;
2.全日制本科及以上学历,年龄在35周岁以下(1988年1月1日以后出生);
3.现任银行正式员工,具有2年以上银行工作经验。
4.未受过金融监管机构处罚,无违法犯罪记录;
5.符合报考单位履职回避原则及银行业监管部门规定的其他条件;
6.提供原单位同意报考证明;
7.录用后定向分配至乡镇营业网点。
(二)资格条件
1.综合柜员
(1)熟悉银行柜面业务相关操作,具有较好的业务技能和营销服务意识;
(2)获得市级以上(含)行业技术能手、技术标兵者优先。
2.客户经理
(1)熟悉市场情况,具有较强的营销拓展能力,业绩突出且任职期间未发生重大信贷风险;
(2)具有1年以上银行客户经理岗位工作经验。
三、招聘程序和方法
(一)报名方式与资格审查
1.报名截止时间:2023年6月24日。
2.报名方式:报名人员下载报名表填写后,将本人身份证、毕业证、学位证、《教育部学历证书电子注册备案表》、养老保险缴费记录(加盖社保处公章)、原单位同意报考证明、相关荣誉及职称资格证书扫描件压缩成1个文件包发送至淮安农商行人力资源部邮箱:hanshrlzyb@163.com。
3.资格审查:本行对考生提供的材料进行资格审查,对符合条件的应聘人员,本行通知参加笔试,笔试入围人员通知面试。
(二)聘用管理
按笔试成绩(50%)和面试成绩(50%)确定应聘者综合成绩。本行将根据综合成绩高低,结合体检及背景调查情况择优录取,并在我行官方网站进行公布。被聘用人员如不服从分配或不愿签订劳动合同,本行有权不聘或解聘。工资、福利待遇按行业有关规定执行。
四、注意事项
1.应聘者请在报名前认真了解招聘职位说明及要求,确认本人信息填写无误并保证信息真实性。
2.本行根据应聘者递交的资料进行审核,如信息与事实不符,本行有权取消其应聘资格,由此导致的后果由应聘者自行负责。
3.招聘期间,本行将通过应聘者报名预留的手机号码、邮箱地址,通过电话、短信、电子邮件等方式通知审核进程或与应聘者联系,请保持通讯畅通。
4.本行有权根据岗位需求变化及报名情况等因素,调整岗位招聘职数,并对本次招聘享有最终解释权。
咨询电话:0517—89899031,监督电话:0517—89899192
本简章由江苏淮安农村商业银行负责解释。
▲ | ▲ | ▲ |
如需咨询或帮助,请点击上方小图标与我联系吧 |
免责声明:本站所发布内容均为转载资讯,作为转载主体并不承担岗位真实性的核查责任,仅供您浏览和参考,请您对相关内容自行判断及甄别,本站不承担任何责任。如有内容、版权等相关问题请与本站联系删除。