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兴业银行厦门分行信用卡营销中心诚聘英才

2023-05-23   阅读量:454

兴业银行厦门分行是兴业银行设立的第一家分行,也是进驻厦门的第一家股份制商业银行的分支机构。分行始终秉承“真诚服务、相伴成长”的理念,勇于拼搏,锐意进取,在社会各界和广大客户的鼎力支持下,各项业务持续健康发展,为优秀人才提供了广阔的事业发展空间。现因信用卡业务发展需求,特面向社会公开招聘信用卡营销中心业务岗优秀人才,有关事项公告如下:

 

一、招聘计划

(一)信用卡客户经理(劳务派遣制,若干名)

(二)外包督导岗(劳务派遣制,1名)

 

二、岗位职责

(一)信用卡客户经理

1。负责厦门地区兴业银行信用卡及消费信贷产品推广;

2。负责根据客户零售金融需求,针对性开展营销推广;

3。负责其他零售营销任务的推进等。

(二)外包督导岗

1。负责核实外部合作机构日常运营和相关信息;

2。负责督导外部合作机构日常催收业绩;

3。负责实地稽核或考察当地外部合作机构;

4。负责处理报案、催收、诉讼等相关工作;

5。负责处理与信用卡催缴相关其他事项。

 

三、岗位要求

(一)基本条件

1。年龄35周岁及以下;

2。大专及以上学历,有同业工作经历者,优先录取;

3。个人信用记录良好、身体健康、遵纪守法,具有良好的道德品质,无不良纪录;

4。具有良好的沟通学习能力,服从工作安排,有责任心,具备良好的团队协作精神。

(二)信用卡客户经理

1。具备信用卡、消费信贷等相关金融业务知识,有线下信用卡相关业务营销推广经验者优先录取;

2。具备较强的拓展新客户、维护老客户、促进客户转介绍的能力;

3。具备经营场景和获客渠道的能力,能较好的联动营销和开发客户资源;

4。具有较强的服务及营销意识,较强的抗压能力。

(三)外包督导岗

1。法律、财经、金融类专业者优先录取;

2。信用卡业务相关从业经验一年以上;

3。具备电脑基础知识,能熟练操作办公软件;

4。能承受较强的工作及业绩压力。

 

四、福利待遇

底薪+绩效+五险一金+员工福利

 

五、应聘方式

(一)应聘表以Word形式,发送至kyo_983@cib。com。cn邮箱。

(二)我中心拟于投递简历两周内组织开展招聘面试,请于面试当天携带两份纸质版应聘申请表,参加现场招聘面试。

 

六、其他注意事项

(一)如面试通过,我中心将以电话形式告知,请保持手机畅通。

(二)未被录用人员的材料由兴业银行厦门分行信用卡营销中心代为保管,恕不退还,我中心将严格保密。

(三)应聘者对个人填报信息的真实性负责,如与事实不符,兴业银行厦门分行信用卡营销中心有权取消其录取资格。

(四)如有其它问题,请联系兴业银行厦门分行信用卡营销中心汤先生,联系电话:0592—5189355,13055314191。

 

兴业银行厦门分行信用卡营销中心

2023年5月17日



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