您所在的位置:首页 > 招考动态 > 考试信息 > 招聘公告

2026年四川天府银行招聘达州分行支行行长公告

2026-09-17   阅读量:6

一、公司简介

四川天府银行股份有限公司(以下简称“银行”)成立于2001年,现总资产规模2803.57亿元,设有11家省内外分行、5家县域支行、121家营业网点,在岗人员2200人,发起设立4家村镇银行、1家金融租赁公司。银行国有资本占比达71.29%,已成为一家立足省域,高效服务于地方经济社会高质量发展的国有控股银行。

四川天府银行达州分行自2013年开业以来,坚守“服务地方经济、服务中小企业、服务城乡居民”的市场定位,围绕实体经济、城乡居民不断改进和创新金融服务,设有营业网点5家,根据业务发展需要,现面向全社会广纳贤才,诚邀符合条件的金融行业优秀从业者加入,携手共创美好未来。


二、招聘方式

面向全社会进行公开招聘。


三、招聘岗位及招聘条件

岗位
人数基本条件岗位招聘条件







1-21.拥护中国共产党的领导;
2.品行端正,诚信进取,具备责任心、吃苦精神与团队合作意识;
3.具备较强的学习能力、沟通表达能力、灵活应变能力及抗压能力;
4.身心健康,能胜任岗位工作要求;
5.能够服从跨区域工作地点的调剂安排;
6.符合四川天府银行员工履职回避的有关规定。
1.大学本科及以上学历,年龄38周岁以下,特别优秀者适当放宽条件;
2.至少具备5年及以上银行工作经验,且须在同层级副职及以上管理岗位任职2年以上,具备前中后台复合经验或分支机构复合管理经验优先;
3.熟悉相关国家金融政策、金融法律法规理论知识;熟悉银行零售及公司负债、资产、中间业务及特色场景与客群发展等业务推动工作、产品内容、业务流程以及网点运营管理工作;
4.能全面统筹支行信贷业务、AUM(管理客户资产)、财富管理及存款营销工作;善于利用数智化手段进行精准获客,深耕细分客群,提升客户粘性,带动支行业务规模、效益与质量的协同高质量发展;
5.熟悉零售及对公客户拓展及维护工作,具备相应的客户资源;
6.具备良好的风险及合规意识。


四、报名

1.报名时间:即日起至2026年9月27日,逾期不予受理。

2.报名方式:采取网上报名方式进行,应聘人员登录四川天府银行招聘门户(www.tf.cn/hr),点击“社会招聘”,认真选择报名岗位,按网络提示进行报名,并如实填写信息。


五、招聘程序

按照银行招聘管理办法规定,履行“简历收集—资格审查—综合评价—考察—组织体检—确定拟聘用人选及聘前公示—正式聘用”招聘流程。


六、编制及薪酬待遇

人员编制及薪酬纳入四川天府银行市场化用人机制统一管理,按银行统一的薪酬福利待遇实施,具体参照相关薪酬福利制度执行。


七、其他事项

(一)应聘者应按要求提供本人身份证、毕业证书、学位证书、专业技术资格证书、工作证明等相关资料参加招聘,人、证、应聘登记不一致的,不得参加综合评价。

(二)应聘者应对个人填报信息的真实性、完整性负责,凡弄虚作假者,一经查实,银行有权取消应聘资格,已聘用的,银行有权解除劳动合同。

(三)如出现无人报名,或在资格审查、组织考察、任前公示等环节出现不能满足应聘条件等情况,银行有权中止本次招聘。

(四)银行承诺对应聘者资料严格保密,并仅用于本行招聘工作。

(五)报名咨询电话:0818-3133333,达州分行综合部。

(六)本次招聘面向社会公开组织,不收取任何费用,不指定考试辅导用书,未委托或授权任何机构或个人开展付费招聘活动。请各位应聘者提高警惕,注意甄别,谨防上当受骗。


八、本公告由四川天府银行达州分行负责解释。

 

四川天府银行股份有限公司达州分行

2026年9月15日





免责声明:本站所发布内容均为转载资讯,作为转载主体并不承担岗位真实性的核查责任,仅供您浏览和参考,请您对相关内容自行判断及甄别,本站不承担任何责任。如有内容、版权等相关问题请与本站联系删除。

相关推荐